Renforcer l’accès à l’apprentissage pour tous
Initié sur la base d’un pacte avec les entreprises et la création d’un fonds de péréquation pour encourager les TPE à recruter, ce plan exceptionnel de soutien est orienté autour de :
Plan exceptionnel de soutien à l’apprentissage (en cours) Évaluation et plan de financement en cours de stabilisation
- Faire évoluer les dispositifs de primes aux employeurs d’apprentis afin d’encourager les recrutements d’apprentis
- Accompagner les CFA pour améliorer leurs plateaux techniques pour une meilleure qualité de l’offre Accompagner les CFA pour la résorption des surcoûts de formation non pris en charge par les opérateurs de compétences (OpCo)
Plan exceptionnel de soutien à l’alternance (en cours) ·
- Soutien financier
Il comprend deux primes – Aide Territoriale au Recrutement (ATR) de 915 € et Aide Territoriale à l’Effort de Formation (ATEF) de 2 500 € pour les apprentis mineurs et de 2 800 € pour les apprentis majeurs qui ont fortement été mobilisées. L’aide de la CTM, cumulée à celle de l’Etat, réduit considérablement le reste à charge des employeurs. De juillet 2021 à mai 2022, 160 dossiers ont été examinés par le conseil exécutif pour un montant total de 728 000 €.
- Soutien logistique
La CTM a maintenu la mise à disposition à titre gratuit de locaux à 3 centres de formation d’apprentis (CFA Chambre des métiers de la Martinique, CFA Association martiniquaise d’éducation populaire (AMEP), CFA Agricole). (Réalisé)
